Nhiều người lao động rất quan tâm vấn đề
này khi quyết định nghỉ hưu vào năm tới.
Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi bởi điểm a khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019 quy định, người lao động đủ tuổi và có đủ 20 năm đóng BHXH trở lên thì được hưởng l
ương hưu.
Theo đó, tại Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, từ ngày 01/01/2018, mức l
ương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện được tính bằng 45% mức b?
?nh quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) và t
ương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội như sau:
a) Lao động nam nghỉ hưu vào năm 2018 là 16 năm, năm 2019 là 17 năm, năm 2020 là 18 năm, năm 2021 là 19 năm, từ năm 2022 tr
ở đi là 20 năm;
b) Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 tr
ở đi là 15 năm.
Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động quy định tại điểm
a và điểm b khoản này được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75% tiền l
ương tháng đóng BHXH.
Như vậy, l
ương hưu của lao động nam đủ điều kiện về hưu năm 2022 được tính như sau:
- Đóng đủ 20 năm BHXH vào năm 2022 thì được 45% tiền l
ương tháng đóng BHXH.
- Từ năm thứ 21 tr
ở đi, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH thì được tính thêm 2%.
Tức là lao động nam đủ điều kiện về hưu năm 2022, đóng đủ 25 năm BHXH sẽ nhận được l
ương hưu với tỷ lệ 55% tiền l
ương tháng đóng BHXH.
L
ương hưu của lao động nữ đủ điều kiện về hưu năm 2022 được tính như sau:
- Đóng đủ 15 năm BHXH thì được 45% tiền l
ương tháng đóng BHXH.
- Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH, được tính thêm 2%.
Như vậy, lao động nữ đủ điều kiện về hưu năm 2021, đóng đủ 25 năm BHXH sẽ nhận được l
ương hưu với tỷ lệ 65% tiền l
ương tháng đóng BHXH.
(Theo Doanh Nghiệp và Tiếp Thị)
Giảm đóng bảo hiểm xã hội còn 15 năm: Tính toán kỹ mức hưởng t
ương ứng
Theo các chuyên gia, việc rút ngắn thời gian đóng bảo hiểm xã hội còn 15 năm cần tính toán kỹ mức hưởng phù hợp. Bởi vì, khi giảm năm đóng mà mức hưởng quá thấp sẽ không đảm bảo điều kiện sống tối thiểu cho người về hưu…
Nguồn bài viết : Hướng dẫn cách bắn game bắn cá